Kepemimpinan merupakan kata kunci penting pada organisasi karena menjadi pintu gerbang menuju sebuah kesuksesan. Saking pentingnya, banyak orang sering membicarakan kepemimpinan di mana mereka bekerja, menilai bagaimana bos mereka memimpin mereka baik itu di instansi pemerintah maupun perusahaan.
Dalam artikel ini akan difokuskan ulasannya pada kemimpinan dalam bisnis, mengapa begitu penting ?
Kepemimpinan Itu Penting
Tugas utama seorang pemimpin mendengarkan, memberikan inspirasi, menunjukkan tujuan yang ingin dicapai kata Profesor ahli keuangan Jerome Tailard dari kampus babson di wellesley massachusetts.
Baca juga
Adapun menurut rekan sejawat profesor jerome, Arthur M.Blank endowes dikatakan kepemimpinan bisa muncul dalam rupa-rupa bentuk yakni, kepemimpinan transformasional, kepemimpinan yang bersifat melayani dan kepemimpinan kewirausahaan.
Lebih lanjut dikatakan arthur, sejatinya seorang pemimpin itu harus mampu menjaga kekuasaan dan pengaruh pada pengikut setianya. Dan saat ini kepemimpinan kewirausaahan menjadi topik yang paling banyak diminati, pasalnya banyak melahirkan solusi kreatif dan inovatif pada organisasi.
Kepemimpinan dalam Bisnis
Pada lingkup organisasi, kepemimpinan yang hebat memiliki visi terukur yang diturunkan secara nyata dalam misi-misi, program kerja dan kemudian menukik pada dorongan motivasi pada karyawannya untuk melaksanakan program itu secara giat.
Disinilah keterampilan dan seni seorang pemimpin dibutuhkan, karena terkadang dalam sebuah organisasi bisnis, dijumpai orang-orang yang nakal dan tidak mau patuh dengan aturan main yang ditetapkan.
Ingat, kepemimpinan merupakan teladan juga bagi orang yang dipimpinnya, jadi mutlak pemimpin itu menunjukan moral dan etika yang baik, bersedia belajar pada orang lain, sehingga dapat menjadi contoh dan di duplikasi para karyawan.
Lantas mengapa Keterampilan memimpin Itu menjadi penting ?
Ada beberapa alasan kuat yang menjadi pondasi pentingnya keterampilan ini yaitu
- Mendorong moral kerja
- Untuk membentuk budaya perusahaan
- Mendorong munculnya inovasi baru
- Membangun komunikasi intensif
- Buat menyelesaikan konflik
Kabar baiknya keterampilan memimpin dapat dipelajari melalui berbagai program kepemimpinan yang banyak ditawarkan oleh lembaga pendidikan informal.
Seorang profesor manajemen Jay Rao dari kampus babson di wellesley massachusetts mengungkapkan, bahwa kepemimpinan kewirausahaan bisa ditunjukkan dengan menjadi seorang manajer resiko yang baik, mampu membuat perencaaan secara matang, dan selalu siap menyelesaikan berbagai badai krisis yang datang.
Cara Menunjukkan Sikap Kepemimpinan
Sikap kepemimpinan itu sebuah cermin tindak tanduk seseorang pemimpin tertinggi di lingkungan organisasi yang dipimpinnya. Nah, ada beberapa cara bagi anda seorang yang posisinya CEO mempertontonkan kepemimpinannya.
Menurut direktur fakultas center for engaged learning and teaching Nan Langowitz dari school of business babson, ada 3 cara menunjukkan anda seorang pemimpin sejati yaitu
- Selalu mendengarkan dan mempelajari apa yang di dengar
- Selalu memberdayakan tim kerjanya melalui pembinaan terus menerus
- Fokus mencari solusi positif atas berbagai keadaan dan masalah
Untuk mencapai sebuah pola kepemimpinan yang betul-betul efektif maka pemimpin itu perlu memiliki
- Kecerdasan emosi yang stabil,
- Rasa percaya diri
- Wawasan pengetahuan yang luas
- Integritas diri yang teruji.
Dengan empat sifat ini, maka bisa dipastikan bisnis yang dijalankannya maka akan mudah menerobos benteng kemustahilan dan menuju pada kesuksesan.
Baca juga
12 kesalahan manajemen keuangan patut di hindari
